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廣告費要員工分擔? 旅行社遭控亂扣獎金 離職捲款300萬要同事補

知名旅行社遭離職員工控訴將廣告費轉嫁業務,每月扣獎金高達5萬元,連同事捲款300萬離職都要在職者分擔。業者澄清獎金規範明確,且未曾扣底薪。
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台灣一間知名旅行社日前遭多名離職員工指控,公司表面光鮮亮麗,私下卻對業務極不友善,更爆料公司在媒體與捷運大打廣告,費用竟要求員工共同負擔,每月逕自從業務獎金扣除1萬至5萬元不等,且明細完全不公開。前員工也爆料,日前有同部門員工挪用公款捲款300多萬元離職,公司竟以「未做好同儕監督」為由,強迫同部門在職業務共同承擔該筆虧損。此外,員工還控訴公司存在加班費與補休無法落實等問題。


對此,涉事旅行業者回應表示,公司的獎金制度均有明確規範「共同收入與支出」,底薪從未扣過,也絕無要求員工自掏腰包負擔廣告費,且員工應有假期皆可正常排休。而由於雙方勞資調解破局,對於離職員工提出的求償金額無法接受,業者強調將透過法律程序處理,以司法釐清事實責任。