家長懶人包／開學、指考延期！ 「防疫照顧假」怎麼請？給薪嗎？

部桃群聚感染事件擴大，除了擴大進行採檢之外，各縣市群聚活動及公共場合皆將防疫措施升級；而今（3）日中央流行疫情指揮中心公布春節景點、遊樂園等管制措施；另外，教育部部長潘文忠也親自出席說明，今年寒假過後的開學延期及措施，而家長可依相關規定向職場請防疫照顧假。

▲因應國內疫情關係，教育部部長潘文忠也親自出席說明。（圖／年代新聞）

因應疫情關係，確保開學前校園環境的衛生安全，教育部宣布如下：

●高級中等以下學校109年第2學期，延後4天至2月22日才開學。

●大專院校則在2月22日（含）以後陸續開學。

●樂齡中心、大學、社區大學等終身學習機構在2月22日（含）以後開學、上課。

●公立幼兒園（含專設）延後到2月22日開學、上課

●私立幼兒園、非營利幼兒園、補習班及課後照顧中心，則維持正常運作，並加強防疫措施。

▼高級中等以下學校延後4天開學，大專院校則在2月22日後開學。（圖／年代新聞）

學生關心的相關大型考試是否會受到影響？教育部部長潘文忠表示，技專統測、國中會考皆考試日程不變，不過考試範圍會依上課進度配合做調整，大學指考則顧慮考場問題，考試日期從原本的7月1日至7月3日，順延到7月3日至7月5日，考試範圍則不變；另外，原訂2月20日為補班補課，但因寒假時間延長，則無需再補課，但上班族仍需照常補班。

▼大學指考應考場問題，考試日期有順延。（圖／年代新聞）

隨著學生開學時間延長，若家中有需要照顧的12歲以下學童或是國中、高中和五專前三年持有身心障礙證明子女，家長1人可在2月18日至2月21日期間請防疫照顧假；依勞動部規定，防疫照顧假因係防疫應變處置的特別措施，雇主應予准假，且不得視為曠工、強迫勞工以事假或其他假別處理，不得扣發全勤獎金、解雇或予不利處分，雇主如未遵守則會遭開罰；而家中國、高中生，家長有照顧需求，仍依照性別工作平等法或依勞動基準法規定辦理；另外，「防疫照顧假」為防疫應變的特別措施，並非公假性質，雇主應配合准予符合條件者，但此一特別措施並未強制雇主應付薪資，希望勞雇雙方要共體時艱，共同為防疫而努力。

▼教育部公告寒假異動。（圖／翻攝自教育部官網）